Posted 11 сентября 2015,, 08:56
Published 11 сентября 2015,, 08:56
Modified 29 июля 2022,, 10:58
Updated 29 июля 2022,, 10:58
Как сообщает пресс-служба комбината, участниками конкурса могут стать стойленцы, проработавшие в должности мастера (кроме старших мастеров) не менее одного года и не имеющие нарушений трудовой дисциплины в течение календарного года.
Конкурс пройдёт в три этапа. Первый этап будет проведён в форме тестирования на знание истории, структуры и технологических процессов Стойленского ГОКа, основных принципов нормирования труда, инструментов бережливого производства, промышленной безопасности и т. д.
Вторым этапом станет деловая игра, в которой жюри оценит умение конкурсантов работать в команде и способность принимать верные управленческие решения в различных ситуациях. И на третьем этапе состоится презентация мини-проектов, имеющих практическое применение на комбинате и содержащих конкретные предложения по повышению эффективности технологических процессов, усовершенствованию технологий, оборудования и узлов, повышению качества продукции и надёжности оборудования, снижению энергоёмкости продукции, совершенствованию организации производства.
Победителей определят до конца года. Всем участникам конкурса «Мастер года ОАО «Стойленский ГОК» будут выплачены денежные поощрения.
Наряду с конкурсом «Мастер года», на предприятии в этом году будут проведены 13 конкурсов профессионального мастерства среди представителей рабочих профессий, конкурс «Инженер года». На комбинате также разработаны и внедрены программы «Адаптация персонала», «Молодой специалист», «Кадровый резерв» и «Перспективные работники».