Работающего на удалёнке белгородца уволили за прогулы. Но он подал в суд и выиграл

Инженер-программист работал в ООО «БелПромЭлектроника». Его отправили на удалёнку, но в мае 2021 года уволили — якобы за прогулы.

Мужчина подал в суд на работодателя. Он подтвердил, что не забывал о своих трудовых обязанностях в период «прогула» и что начальство результаты его работы приняло. Более того, сотруднику заплатили премию за качественно выполненные задания.

Суд установил, что процедура увольнения прошла с нарушением. Мужчину в итоге восстановили в должности, ему должны заплатить зарплату за время вынужденного прогула — 29,4 тыс. рублей, компенсацию морального вреда — 10 тыс. рублей, расходы на оплату услуг представителя — 25 тыс. рублей. Решение вступило в силу.

Ранее восстановился на работе через суд тракторист-машинист, которого уволили за утрату доверия: его подозревали в краже 40 тонн пшеницы. Вину мужчины не доказали.

Вернул рабочее место и сотрудник Яковлевского комбикормового завода, который выстрелил в оказавшегося на территории предприятия хаски.

Не получилось восстановиться на работе у полицейского, который снял на видео задержание нетрезвых пограничников. Правоохранитель также требовал довольствие и компенсацию морального вреда.