На СГОКе отметили лучших наставников молодёжи дивизиона «Руда»

Среди них – двое представителей предприятий «Стагдок» и «Доломит» (входят в сырьевой дивизион «Руда» Группы НЛМК). Мероприятие повышает статус рабочих профессий и поощряет лучшие практики наставничества.

В 2020 году в конкурсе участвовали более 80 человек из разных подразделений трёх предприятий. Они помогали молодым сотрудникам адаптироваться на рабочих местах, руководили производственной практикой студентов, выступали в качестве экспертов-консультантов для участников программы «Молодой специалист».

Победителям вручили корпоративные значки, дипломы, подарки и выплатили денежные премии.

Наставничество – один из важных элементов системы развития персонала и инвестирования в будущее предприятия. Мы поддерживаем и развиваем его на СГОКе, потому что считаем крайне важным передачу уникального опыта профессионалов. Чем больше знаний будет доступно молодёжи, тем лучше для комбината.Роман Великанский, директор по персоналу дивизиона «Руда»

Конкурс «Лучший наставник» проходит на СГОКе с 2017 года, в 2019 году к нему присоединились «Стагдок» и «Доломит». За это время наград и почётных знаков удостоены 40 работников.

Информация о Стойленском ГОКе

Стойленский ГОК (предприятие Группы НЛМК) входит в тройку ведущих российских предприятий по добыче железной руды. Доля комбината в общероссийском производстве железорудной продукции превышает 18%.

Подробная информация о Стойленском ГОКе – на официальном сайте.