Posted 23 мая 2016,, 13:15

Published 23 мая 2016,, 13:15

Modified 29 июля 2022,, 13:33

Updated 29 июля 2022,, 13:33

Стойленский ГОК развивает управленческие навыки руководителей

23 мая 2016, 13:15
На крупнейшем предприятии региона, входящем в Группу НЛМК, прошёл двухдневный тренинг «Технология достижения экстраординарных результатов» для руководителей комбината.

В тренинге, который состоял из лекций, деловых игр, работе над проектами и дискуссий, приняли участие действующие руководители и потенциальные кандидаты на ключевые позиции компании. Правильно расставлять приоритеты, стремиться к достижению поставленных целей и намечать дальнейшие горизонты развития, руководствуясь единой командной идеей, - такие задачи были поставлены перед слушателями курса по формированию личностных качеств руководителя.

В качестве инструмента развития необходимых управленческих компетенций мы нередко используем корпоративные тренинги и семинары. Очередной из них позволил ещё раз убедиться, что любая самая успешная компания в мире - это, прежде всего команда, которая имеет общие цели и общие ценности. Уверен, что полученные знания помогут участникам сформировать конкретные производственные задачи и добиться ожидаемого результата. Сергей Напольских генеральный директор Стойленского ГОКа

Начиная с 2015 года, на Стойленском ГОКе регулярно проводятся различные тренинговые программы для развития и воспитания менеджеров новой формации, способных работать в быстроменяющейся конкурентной среде. Повышение профессиональных и управленческих компетенций персонала даёт возможность предприятию кардинально менять качество бизнес-процессов, повышать адаптивные способности предприятия, минимизируя любые риски и создавая предпосылки для успешного развития.

"